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CAPACITACIONES DE SST

Sensibilizar y promover una cultura de prevención de riesgos laborales

CAPACITACIONES DE SST

IMPORTANCIA DE LAS CAPACITACIONES EN SST

Las capacitaciones enriquecen las competencias del trabajador para cada puesto laboral. Es el medio más efectivo para sensibilizar y promover una cultura de prevención de riesgos laborales; asegurando la formación, ampliando conocimientos y el desarrollo de habilidades para modificar actitudes y conductas al realizar las actividades laborales. La Ley 29783 determina 4 capacitaciones como mínimo en materia de SST

en seguridad

  1. Inducción de SST para personal nuevo o proveedores.
  2. Supervisión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
  3. Herramientas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
  4. Orden y Limpieza.
  5. Riesgos Eléctricos.
  6. Ergonomía.
  7. Respuesta a Emergencias.
  8. Estrés térmico.
  9. Riesgos críticos.
  10. Trabajos en altura.
  11. Espacios Confinados.
  12. Trabajos en Caliente.
  13. Excavaciones y Zanjas.
  14. Bloqueo y Etiquetado.
  15. Simulacros y entrenamientos presenciales
  16. Evacuación y Rescate.
  17. Prevención y protección contra incendios.

EN SALUD OCUPACIONAL:

  1. Plan y protocolo para la vigilancia, prevención y control de salud de trabajadores
  2. Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de trabajo
  3. Limpieza y desinfección en los centros de trabajo
  4. Hostigamiento sexual
  5. Primeros auxilios.
  6. Ergonomía, riesgos disergonómicos.

CURSOS ESPECÍFICOS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO :

  1. Gestión de la seguridad y salud ocupacional basado en el reglamento de seguridad y salud ocupacional y política de seguridad y salud ocupacional.
  2. Notificación, investigación y reporte de incidentes, incidentes peligrosos y accidentes de trabajo.
  3. Metodología de investigación de incidentes – ICAM.
  4. Liderazgo y motivación. Seguridad basada en el comportamiento.
  5. Respuesta a emergencias por áreas específicas.
  6. Estándares y procedimiento escrito de trabajo seguro por actividades
  7. Higiene ocupacional (agentes físicos, químicos, biológicos). Disposición de residuos sólidos. Control de sustancias peligrosas.
  8. Identificación de peligros y evaluación de riesgos y controles – IPERC
  9. Significado y uso del código de señales y colores
  10. Mapa de riesgos. Riesgos psicosociales.
  11. Manejo defensivo y/o transporte de personal.
  12. Comité de seguridad y salud ocupacional. Reglamento interno de seguridad y salud ocupacional. Programa anual de seguridad y salud ocupacional.
  13. Auditoría, fiscalización e inspección de seguridad.
  14. Prevención de accidentes por desprendimiento de rocas.
  15. Prevención de accidentes por gaseamiento.
  16. Vigías y cuadradores.
  17. Maniobra de  Izaje de carga y descarga – Rigger.
  18. Herramientas manuales y de poder.
  19. Reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo-RISST.
  20. Plan y programa anual de seguridad y salud en el trabajo
  21. Seguridad en la oficina y ergonomía.
  22. Control de sustancias peligrosas-materiales peligrosos
  23. El uso de equipos de protección personal – EPP.
  24. Disposición de residuos sólidos
  25. Seguridad y salud en el trabajo prevención de riesgos laborales en el sector construcción. DS-011-2019 TR.